Já falamos por aqui sobre dois dos pilares que sustentam o 14º Concred: Cenários Globais e Ambidestria Organizacional.
Agora, vamos nos aprofundar nos outros dois conceitos que irão direcionar a programação do evento neste ano.
Os eixos Futuros Plurais e Essência Humana, de certa forma, estão interligados, pois abordam justamente a necessidade das pessoas se adaptarem às transformações e de terem um olhar humanizado, em tempos que exigem um novo posicionamento nos modelos de negócios e nas relações de trabalho.
Essa visão direcionada especialmente às necessidades do cooperativismo financeiro, mas aderente aos desafios de outros ramos, será transmitida durante o congresso. O objetivo é possibilitar aos agentes do setor o alinhamento desses pensamentos, assumindo o protagonismo em estratégias, atitudes e ações.
Promover as transformações hoje, oferece condições para antecipar a construção de um futuro em que o sucesso dos negócios venha, principalmente, pelo bem-estar das pessoas.
Confira mais detalhes do que se tratam esses dois eixos:
Futuros plurais
Esse pilar está pautado na constante transformação da humanidade. O alicerce para um amanhã sólido é constituído com saúde, ciência, tecnologia, inovação e transformação.
As tendências de futuro apontam que as relações entre empresas, colaboradores e consumidores acontecerão dentro de uma nova dinâmica no trabalho, resultando em uma sociedade mais justa e preparada, já denominada 5.0.
A ideia é mostrar caminhos possíveis durante o 14º Concred. Eles ajudarão a construir um futuro verdadeiramente inclusivo, com impactos positivos no planeta, partindo da conscientização social e ambiental. Sem desviar o olhar da inovação no uso da tecnologia para produtos e serviços, tudo em favor da melhoria da vida das pessoas.
Essência humana
Os reflexos da pandemia no âmbito corporativo, incluindo a adoção do modelo de trabalho remoto, trouxeram inúmeras novidades e adaptações para a população, com impactos mentais e consequências individuais e coletivas.
É chegado o momento de lidar com os impactos dessa grande crise sanitária. A saúde, sem dúvida, é o mais urgente aspecto a ser discutido.
Ao abordar esse eixo no evento, a Confebras pretende enfatizar que as organizações, em especial as cooperativas, não podem ficar alheias a esta condição. É imprescindível incluir em suas políticas de gestão iniciativas que valorizem o ser humano, ampliando o bem-estar e a qualidade de vida de seus colaboradores com foco no equilíbrio e na inteligência emocional.
Leia também os detalhes dos eixos Cenários Globais e Ambidestria Organizacional, aqui no blog.
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